重组之后的三和学院，凭什么可以在短时间里就招揽到近千名学生？
答案就是，丰厚的薪资待遇。
只要达到三和高级学院的入学门槛，进入学院里学习，那么按照具体的修为境界，就可以自动获取月薪奖励。
当然，花晶莹可不是冤大头。
她可以舍得花钱，但是这钱也要尽可能花在值得的事情或者人身上。
所以，并不是所有学生都可以获得薪资待遇奖励的——只有学院承认的正式战队队员，才可以获得薪资待遇。
学院承认的学院战队队员，在每个年级只有四个名额——也就是各个班级前三名聚在一起组成的三支队伍，还有就是业余战队比赛的冠军队伍。
17级魂衣，月薪1枚金币。
22级魂耳，月薪2枚金币。
27级魂耳，月薪4枚金币。
32级魂伞，月薪8枚金币。
37级魂伞，月薪16枚金币。
42级魂侍，月薪32枚金币。
47级魂侍，月薪64枚金币。
现在可以计算出，每个月在这些战队队员身上投入的大量资金：
零年级：修为在15~19级。四支队伍姑且都算是17级标准，那就是月薪1枚金币，总计就是4×7×1=28枚金币。
一年级：修为在20~24级。月薪是上一个年级的2倍，也就是56枚金币。
以此类推：127×28=3556。
那么一年就是，金币。
也就是说，一年需要耗费四亿多铜板，用于学院认证的战队薪资？！
学院一共28支队伍，196名“拔尖”学生，可以享受学院薪资待遇。
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至于学院的老师们，他们本来就有薪资，又不少是黑暗圣廷安插成员，姑且就容纳在学院每年的营收覆盖里？
可是，现在有什么营收？
靠学费？现在上学免费，还是倒贴给学生奖金，才得以扩大规模的。
学院没有荣耀，就没有吸引力，自然没有什么富贵人家花钱来上学！
所以，花晶莹现在的投入，就好比是在建造水井，投出去金灿灿的金币，扔进地下的无底洞，目的就是吸纳优秀学生，然后打造出声望名次，最后反过来提升学费，靠赚取富贵人家的学费来赚钱。
所以，老师们的薪资，也不得不在此算个清楚，心里好有个数儿。
学院里的老师，实力都在50级以上，月薪规则如下分布：
52级，月薪100金币。
57级，月薪150金币。
62级，月薪200金币。
67级，月薪250金币。
72级，月薪300金币。
77级，月薪350金币。
那么，各级别老师数量多少呢？
平均一个班级的老师是1名，也就是共计49个班级，49名老师。
为了维护老师在学生中的权威，老师始终高出学生，大概30级魂力。
零级班老师是47级魂力境界。
【老师是六年级学生，免费】
一年级老师是52级魂力境界。
二年级老师是57级魂力境界。
三年级老师是62级魂力境界。
四年级老师是67级魂力境界。
五年级老师是72级魂力境界。
六年级老师是77级魂力境界。
一个年级7名老师，零年级学生的老师，其实就是由六年级优秀学生。
以“即将毕业的六年级学生”，来指导“即将入学的零年级学生”。
除此之外，每个年级老师的月薪可以计算出总值：9450金币。
老师们年薪就是金币。
也就是说，不考虑其它投入和损坏，仅仅是对教师的薪资还有优秀学生的补贴，一年的支出就是金币，15亿铜板！
嗯嗯，这就是紫纹黑衣少女，预扣10万金币的用途，不然这个月的老师薪资，恐怕都快不够支付，真的不够。
目前学院一开始创立，账面的10万金币，已经支出不少。
譬如“返校奖励”，学生980名，基本全部提前返校【其中360名是现招】，累计是9800枚金币支出。而49名老师们也是全部提前返校，所以也是9800枚金币。
如此一来，就下去金币。
外加学院各种缺失设备的补齐，宿舍用品的免费提供，总计金币。
所以，目前账目只剩金币，而一年后就会不足-金币。
粗略估测一下，如果完全没有任何营收的前提下，林林总总，一年总支出可能高达将近16个亿铜板，果然是天量亏损！
“四年，顶多四年时间！
如果四年里，她继续如此规模地投入，依旧不能扭亏为盈的话，那么学院账面的金币，还有她手里剩余的60万金币，也都会被全部赔光。”学院的账目，紫纹黑衣少女同样计算过。
当然，假如学院名声大噪呢？学生每年学费按照100金币收取的话，就是入账金币，连一半的亏空都补不上！
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